DATEV Lohn und Gehalt vs. Sage HR Suite
Geprüfte Bewertungen, echte Preise in Euro und die Compliance-Details, direkt nebeneinander, mit einem geschriebenen Fazit am Ende.
DATEV Lohn und Gehalt
Lohnabrechnung
- Deutschland
- Telefon
- Wissensdatenbank
Sage HR Suite
Lohnabrechnung
- Deutschland
- Österreich
- Telefon
- Wissensdatenbank
DATEV Lohn und Gehalt liegt bei den geprüften Bewertungen um 0,3 Punkte vorn, 4,2 gegenüber 3,9 für Sage HR Suite.
Die Kurzfassung
Was beide kosten und wie beide abschneiden, direkt nebeneinander. Markiert sind nur die Zeilen, in denen Führen überhaupt etwas bedeutet; Anbieter und Verfügbarkeit stehen im Überblick darüber.
| Merkmal | DATEV Lohn und Gehalt | Sage HR Suite |
|---|---|---|
| Was es kostet | ||
| EinstiegspreisGünstigster kostenpflichtiger Tarif, zzgl. 19 % MwSt. | Auf Anfrage | Auf Anfrage |
| Kostenlose Version | NoNo | NoNo |
| Kostenlose Testphase | NoNo | NoNo |
| Wie es bewertet wird | ||
| GesamtnoteDurchschnitt geprüfter Bewertungen auf Prüfstand | 4,2 | 3,9 |
| Geprüfte BewertungenAnzahl ist ein Beleg, keine Note, diese Zeile ist kein Wettbewerb | 247 Bewertungen | 264 Bewertungen |
Highlighted where one clearly leads. Rows without a highlight are not a contest.
Wie Anwender sie benoten
Über die vier Dimensionen, nach denen wir jede Bewertung fragen. Der größte Abstand liegt bei benutzerfreundlichkeit, und zwar 0,3 Punkte.
- DATEV Lohn und Gehalt
- Sage HR Suite
| Dimension | DATEV Lohn und Gehalt | Sage HR Suite | Abstand |
|---|---|---|---|
| Benutzerfreundlichkeit | 4,1 | 3,8 | 0,3 für DATEV Lohn und Gehalt |
| Preis-Leistung | 4,1 | 3,8 | 0,3 für DATEV Lohn und Gehalt |
| Kundenservice | 4,1 | 3,8 | 0,3 für DATEV Lohn und Gehalt |
| Funktionsumfang | 4,1 | 3,8 | 0,3 für DATEV Lohn und Gehalt |
Woraus sich jeder Durchschnitt zusammensetzt
Zwei Produkte können denselben Durchschnitt haben und trotzdem einen völlig anderen Ruf. Diese Balken zeigen die Sterneverteilung dahinter.
| Produkt | 5 star | 4 star | 3 star | 2 star | 1 star |
|---|---|---|---|---|---|
| DATEV Lohn und Gehalt | 50% (124 reviews) | 32% (79 reviews) | 9% (23 reviews) | 6% (14 reviews) | 3% (7 reviews) |
| Sage HR Suite | 40% (106 reviews) | 31% (83 reviews) | 12% (32 reviews) | 10% (27 reviews) | 6% (16 reviews) |
Funktion für Funktion
Alles, was einer der beiden Anbieter veröffentlicht, getrennt danach, was sie unterscheidet und was sie teilen.
- Beide Produkte
- 15%
- Only DATEV Lohn und Gehalt
- 947%
- Only Sage HR Suite
- 947%
19 features listed across both products.
What only one of them does
DATEV Lohn und Gehalt
9- A1-Bescheinigung
- Baulohn
- Beitragsnachweise Sozialversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
+ 5 more in the table below
Sage HR Suite
9- Ausbaustufen Basic, Professional und Enterprise
- Auswertungen und Berichte
- Automatisierte Meldeverfahren
- Betrieb im eigenen Rechenzentrum möglich
+ 5 more in the table below
19 von 19 Merkmalen
| Merkmal | DATEV Lohn und Gehalt | Sage HR Suite |
|---|---|---|
| Where they differ · 18 | ||
| A1-Bescheinigung | YesYes | NoNo |
| Baulohn | YesYes | NoNo |
| Beitragsnachweise Sozialversicherung | YesYes | NoNo |
| Betriebliche Altersvorsorge | YesYes | NoNo |
| DEÜV-Meldeverfahren | YesYes | NoNo |
| Elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) | YesYes | NoNo |
| Elektronische Lohnsteuerbescheinigung | YesYes | NoNo |
| Lohnsteuer-Anmeldung | YesYes | NoNo |
| Pfändungsberechnung | YesYes | NoNo |
| Ausbaustufen Basic, Professional und Enterprise | NoNo | YesYes |
| Auswertungen und Berichte | NoNo | YesYes |
| Automatisierte Meldeverfahren | NoNo | YesYes |
| Betrieb im eigenen Rechenzentrum möglich | NoNo | YesYes |
| Bewerbermanagement | NoNo | YesYes |
| Digitale Personalakte | NoNo | YesYes |
| Personalmanagement | NoNo | YesYes |
| Self-Service für Entgeltunterlagen | NoNo | YesYes |
| Zeitwirtschaft | NoNo | YesYes |
| Where they match · 1 | ||
| Lohn- und Gehaltsabrechnung | YesYes | YesYes |
A dash means the vendor has not published a feature list, which is not the same as the feature being unavailable.
Wie sie die Pflichten in Deutschland abdecken
Geprüft gegen die Dokumentation des jeweiligen Anbieters. Ein Strich bedeutet, dass wir es nicht bestätigen konnten, nie, dass die Funktion fehlt.
| Merkmal | DATEV Lohn und Gehalt | Sage HR Suite |
|---|---|---|
| Gegen die Anbieterdokumentation geprüft | ||
| GoBD-konforme Buchführung | YesYes | YesYes |
| DATEV-Schnittstelle | YesYes | Nicht angegebenNicht angegeben |
| DATEV-Export | Nicht angegebenNicht angegeben | YesYes |
| ELSTER-Schnittstelle | YesYes | Nicht angegebenNicht angegeben |
| Lohnsteuer-Anmeldung | YesYes | Nicht angegebenNicht angegeben |
| SV-Meldung | YesYes | Nicht angegebenNicht angegeben |
| DEÜV-Meldeverfahren | YesYes | Nicht angegebenNicht angegeben |
| eAU-Abruf | YesYes | Nicht angegebenNicht angegeben |
| A1-Bescheinigung | YesYes | Nicht angegebenNicht angegeben |
| AVV nach Art. 28 DSGVO | YesYes | YesYes |
| Deutschsprachiger Support | YesYes | YesYes |
| Hosting-Standort | Deutschland | Deutschland |
Wofür sollten Sie sich entscheiden?
Zwei Antworten, weil es je nach Bedarf zwei richtige gibt.
DATEV Lohn und Gehalt passt, wenn
- Bewerter vergeben bei Benutzerfreundlichkeit mehr Punkte: 4,1 gegenüber 3,8.
- Es führt 9 Funktionen, die Sage HR Suite nicht bietet, darunter A1-Bescheinigung.
- Es deckt mehr der von uns geprüften deutschen Anforderungen ab: 11 davon gegenüber 5.
Sage HR Suite passt, wenn
- Es führt 9 Funktionen, die DATEV Lohn und Gehalt nicht bietet, darunter Ausbaustufen Basic, Professional und Enterprise.
Nach den geprüften Bewertungen auf Prüfstand liegt DATEV Lohn und Gehalt derzeit bei 4,2, Sage HR Suite bei 3,9. Dieser Abstand ist aber nicht die ganze Geschichte: DATEV Lohn und Gehalt beginnt bei einem Preis auf Anfrage, Sage HR Suite bei einem Preis auf Anfrage. Entscheidend ist deshalb, welchen Tarif Sie tatsächlich brauchen und welches Produkt Ihre Pflichten in Deutschland abdeckt. GoBD, DATEV-Anbindung und E-Rechnung wiegen im Zweifel schwerer als ein Zehntel in der Note. Lesen Sie vor der Entscheidung beide Profile und prüfen Sie den aktuellen Preis auf der Seite des Anbieters.
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